EXCLUSIV Ce spune managerul Spitalului Județean Constanța despre măsurile de sprijin anunțate de Ministerul Sănătății

Știrile zilei
Managerul Spitalului Clinic Județean de Urgență Constanța, Raluca Ștefan, a avut o primă reacție la scurt timp după anunțul ministrului Sănătății, Alexandru Rogobete, referitor la trimiterea Corpului de Control la unitatea spitalicească de la malul mării pentru a face verificări amănunțite cu privire la situația reclamată seara trecută la conferința de presă.
Reamintim că, în această dimineață, Ministrul Sănătății, Alexandru Rogobete, a anunțat într-o postare pe pagina sa de socializare că va trimite Corpul de Control al Ministerului la Spitalul Județean Constanța după ce, seara trecută, managerul SCJU, Raluca Ștefan a anunțat că pe anumite secții din unitatea spitalicească, peste 70% dintre medici au scutire de gardă. Ministrul Sănătății a anunțat că va solicita, în paralel, Comisiei de Medicină a Muncii „reevaluarea medicală a scutirilor de gardă pentru secțiile respective, strict din perspectivă profesională și medicală”.
Iată ce a transmis Raluca Ștefan, la solicitarea Ziarului Amprenta:
„În calitate de manager al Spitalului Clinic Județean de Urgență „Sfântul Apostol Andrei” Constanța, doresc să salut în mod public deschiderea și viziunea reformatoare a domnului Ministru al Sănătății. Pentru o unitate medicală de anvergura spitalului nostru, care gestionează cel mai mare volum de urgențe din sud-estul țării, dialogul constructiv cu autoritatea centrală este vital.
Vreau să mulțumesc domnului Ministru pentru faptul că și-a aplecat atenția asupra a două puncte critice pentru funcționarea SCJU Constanța: reorganizarea liniilor de gardă și corectarea remunerației aferente acestora.
De ce sunt esențiale aceste măsuri pentru SCJU Constanța:
- Stabilitatea Liniilor de Gardă: Spitalul nostru asigură permanența în zeci de specialități medicale și chirurgicale. Reorganizarea propusă de Minister ne va permite o planificare mult mai eficientă a resursei umane, reducând presiunea imensă care apasă pe umerii medicilor noștri, în special în secțiile deficitare precum ATI, UPU sau Pediatrie.
- Salarizarea Echitabilă a Medicilor: Salut decizia de a revizui modul de plată a gărzilor. Este un gest de normalitate și de respect față de efortul depus de colegii mei. O remunerare care să reflecte responsabilitatea uriașă a gărzii este singura cale prin care putem asigura retenția medicilor tineri și a specialiștilor în spitalul public.
- Sprijin pentru Management: Simțim, în sfârșit, că managementul spitalicesc nu mai este lăsat singur în fața provocărilor administrative. Sprijinul Ministerului ne oferă pârghiile necesare pentru a eficientiza circuitele medicale și a asigura continuitatea actului medical la standarde înalte.
Această aplecare a Ministerului către problemele de fond ale spitalelor județene reprezintă un semnal de încredere pentru echipa managerială de la Constanța.
Suntem hotărâți să continuăm implementarea proceselor de modernizare a SCJU, având certitudinea că munca noastră și a cadrelor medicale este corect evaluată și susținută de la cel mai înalt nivel”, a evidențiat managerul SCJU.
Citește și:







